
Comissão de vendas: como estruturar um plano justo que motiva e retém talentos
Imagine contratar um vendedor excelente, vê-lo bater metas nos primeiros três meses e, de repente, perceber que ele começa a desacelerar. Reunião de feedback, conversa honesta, e a resposta que você ouve é simples e direta: “Meu comissionamento não faz sentido para mim.” Essa cena acontece todos os dias em







